Самые популярные книги тут!

Как оказывать влияние. Новый стиль управления. Джо Оуэн

4279 

Влияние отличается от убеждения. Влиятельные люди ведут более крупную игру, чем те, которые пользуются методами убеждения. Убеждение — это умение уговорить человека купить что-то или сделать что-то однажды. Влиятельные люди не стремятся к разовому успеху — они хотят добиться долгосрочной преданности. Они видят мир глазами других людей и адаптируют свое предложение или поведение соответствующим образом. В идеале они стремятся не просто убедить человека, а создать союз взаимного доверия и уважения.

В этой книге рассматриваются более 60 навыков, принципов и типов поведения, которыми постоянно пользуются влиятельные люди. Каждый навык основан на практических наблюдениях и сопровождается примерами, рассказами и кейсами.

Книга предназначена для широкого круга читателей.

Как оказывать влияние. Новый стиль управления. Джо Оуэн скачать бесплатно в epub, fb2, pdf, txt

На сайте электронной библиотеки BookPatriot вы можете скачать книгу Как оказывать влияние. Новый стиль управления. Джо Оуэн в формате fb2, rtf, pdf, txt, epub. У нас можно прочитать отзывы и рецензии о этом произведении.

Вес 0,583 кг
Габариты 20 × 3 × 25 см
Набор

Нет

Количество страниц

272

Год издания

2011

Тип обложки

Твёрдый переплёт

Редактор

Заведеева В.

Автор

Оуэн Джо

Переводчик

Чомахидзе-Доронина М.

Тематика книги

Управление персоналом

ISBN

978-5-98995-071-3

Производитель

Претекст

Отзывы

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на “Как оказывать влияние. Новый стиль управления. Джо Оуэн”

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Артикул: 5324182 Категория:

Cart

Your Cart is Empty

Back To Shop